Maranhão apresenta emenda que preserva o atual salário dos servidores. Boataria já ‘anunciava’ que salários diminuiriam. Com emenda, funcionário não poderá ganhar menos do que ganha atualmente
No dia 28 de outubro, a mensagem do Plano de Cargos e Salários foi assinada pelo prefeito e encaminhada à Câmara para análise e votação. E a votação ocorreu na sessão de ontem, na Câmara.
Muitos servidores estavam no plenário. Foi mais um momento histórico para os 4.200 servidores efetivos da Prefeitura de Paranaguá.
A nova tabela salarial para o funcionalismo passou por ondas de boataria ‘anunciando’ que os servidores passariam a ganhar menos. Porém, a emenda apresentada pelo vereador Maranhão, pode resolver essa questão.
A emenda, também aprovada, estabelece que nenhum servidor poderá receber menos do que ganha hoje. Fica preservado o salário que compreende, hoje, hora extra e produtividade. “Isso vai garantir mais tranquilidade”, adianta Maranhão. Mas a aprovação da emenda segue para sanção ou veto do prefeito.
A elaboração do Plano de Cargos e Salários contou com a participação de 48 grupos de trabalho e quatro comissões constituídas por servidores da Prefeitura. E muitos deles participaram e comemoraram a aprovação confirmada na sessão ordinária desta terça-feira, dia 24.
Na ocasião da assinatura do Plano, o prefeito Edison informou que haverá aumento de 80 a 120% no valor do salário-base da maioria das categorias. O impacto, segundo ele, já está previsto para não estourar o limite de gastos prudenciais com Recursos Humanos, seguindo recomendação do Ministério Público e da Lei de Responsabilidade Fiscal.
Ele ressaltou, ainda, que o maior benefício para o servidor será contar com essa remuneração tabelada em seu salário-base, o que garante os rendimentos após a aposentadoria. “Em alguns casos, a pessoa se aposenta e caía pela metade o valor do salário da pessoa, o que é extremamente injusto com todos os funcionários que trabalham para o bem da nossa cidade”, disse.
